售楼处在骗子事件中吸取教训，鉴于贝贝在这次事件中立场坚定，被大伟任命为副经理，让徐东当售楼先生。徐东不服，大伟说这是引进竞争机制，让甩锻炼一下也好。为此，徐东失落，贝贝却认为他有这经历有好处，他能力强，干得好以后可还他的职务。可徐东听了，死活不愿把原职让还给他。贝贝去找大伟商量，大伟认为一个企业就要这样，没有竞争机制，企业就没有活力。他指示贝贝召开一次提建设性意见会议，谁的意见有利于售楼处的发展，就采纳。徐东虽然说过没有什么意见，但就在那次会议上，对自己过去的问题作了深深的忏悔，说出自己的心里话。他这么一说，自己也轻松多了，由此得到别人的尊敬。贝贝在会上说，她过去只看到他的缺点，现在也看到了他无私奉献的优点，并建议恢复他副经理的职务。她的建议得到大家的一致同意。徐东感激不尽，一个新的徐东出现在大家面前。